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Bonsoir Jérôme,
j'ai reçu la deuxième lettre, et je suis a la pêche d'un sponsor, une connaissance qui vient de monter son entreprise veut me recruter et est prêt a faire les démarches nécessaires pour me sponsoriser, le problème est qu'elle ne sais pas si cela doit juste être une lettre employeur et qu'est ce qui doit figurer dedans, ou un contrat en soi?
Quels sont les documents pour accompagner cette lettre ou ce contrat?
Je vous prie de bien vouloir m'éclairer dans ce sens.
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Au minimum il faut une lettre de promesse d'embauche dans laquelle doit figurer les informations sur l'entreprise et le poste proposé.
Si en plus il y a un contrat de travail signé par les 2 parties alors c'est encore mieux.
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Voila pour les gens rencontreront ce dilemme:
Pour ma preuve de ressource, mon futur employeur m'a envoyé une promesse d'embauche relatant les fonctions que j'allais occuper dans l'entreprise, le montant de mon salaire mensuel ainsi que la date prévue de mon embauche. Tout ceci tenait dans une page avec l'entête au logo de l'entreprise, avec le cachet et la signature du notaire qui a valide le document, la signature du manager ainsi que les coordonnées de l'entreprise.
Et cela a marche.
Bonne chance
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